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未分類管理部門人材の採用で、成功する会社、失敗する会社-レックスアドバイザーズ

成長企業を中心に管理部門のマネージャーの求人件数が増え、人材不足が深刻になっている。そこで注目すべきは、専門知識やプロジェクト・マネジメントの経験を有している公認会計士だ。事業会社への転職者が増えており、経理財務のみならず管理部門全般のマネジメント適任者も多い。会計士・税理士に特化した人材紹介を手がけるレックスアドバイザーズ代表の岡村康男氏とコンサルタントの中島潤氏に会計士採用のポイントを聞いた。

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未分類雇用均等調査:育休取りづらい? 取得率83%にダウン

厚生労働省は19日、2013年度の雇用均等基本調査を発表した。民間企業の男女別育児休業取得率(確定値)では、女性は前年を0.6ポイント下回る83.0%で、07年度以降、最も低かった。なかでも小規模事業所の平均取得率が7割台にとどまっており、同省は育休取得できる体制整備が依然、不十分なことが取得率の低迷につながっているとみている。

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未分類Listening:<物価と暮らし>労働力、高齢者・主婦頼み

モスバーガーで働く高齢者を意味する「モスジーバー」。親しみを込めて客からそう呼ばれている高齢者が、東京・五反田のハンバーガー店で働いている。

「ポテトはLサイズになさいますか」。「モスバーガー五反田東口店」で土屋美津子さん(73)が、丁寧な口調で注文を受けている。店のアルバイトの2割、10人が60歳以上の高齢者だ。土屋さんは勤続18年、56歳から働き始めた。当初は野菜を切る仕込みをしていたが、今は負担の軽いレジを担当する。「79歳の方もいますし、健康のためにも長く働きたい」と意欲的だ。

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